部门负责人竞聘演讲稿集锦。
演讲稿应该用口语形式表达，并且要求符合书面规范，怎么动手写一篇精彩的主题演讲稿呢？下面将为您全面解析“部门负责人竞聘演讲稿”，这篇文章或许能为您提供一些有用的信息！
部门负责人竞聘演讲稿 篇1
尊敬的各位领导、同事们：
大家好！
首先非常感谢各位领导、同事们给了我这次竞聘的机会，我叫 ，籍贯陕西，19__年出生，本科学历。
春秋时期的.豫让曾说：众人遇我，我故众人报之；国士遇我，我故国士报之；公司和领导给了我这个机会，凭借我本人多年来的工作经验和对广告行业的热爱以及对自己能力的自信，让我今天走上了竞聘这个舞台上，接受大家的考验。
我从参加工作以来，历时xx，期间获得5次个人先进、1次优秀安全生产员、荣获厅机关组织羽毛球比赛混双亚军等殊荣。现将这些年，我主要的工作总结如下：
对工作兢兢业业，这十一年来，我报批的媒体资源100余处，亲自参与建设维护的媒体200余处，所跑过的高速公路里程约30万公里，直接参与完成的经营任务约700余万元，熟悉我公司的从媒体规划、报批、工程施工建设、维护等所有业务流程，在深耕自我业务能力的基础上，更是对自我职业素养的养成夯实了基础。
马云说，对规则的理解和敬意，是取决于自我职业发展的长度和深度。这些年来，我争取让自己做到了在团队的角度上，尊敬和服从上级；做好的同时把人做好，这些年，我积极参与和协调单位同事们的体育锻炼活动，为同事们的业余锻炼和身心健康尽我最大的能力做好服务。为此得到单位及厅机关同事的认可。
在今后的工作实践中，我会不断完善自我，提高整体解决问题的能力，创造性的开展工作，使各项工作得到完美的展现！如果我竞聘上媒体管理部副部长这个岗位，我将紧紧围绕公司制定的目标责任开展工作，以目标责任收入为导向，以市场拓展为助力，集中精力，脚踏实地的做好重点工作。
我的演讲完毕，谢谢大家！
部门负责人竞聘演讲稿 篇2
尊敬的领导，同事们：大家早上好!我首先感谢领导、同事们的信任和支持，给我这次参加竞聘汇报的机会!
本着学习，进步，锻炼和提高的目的来竞聘，同时，也非常愿意接受领导和同事们对我提出的中肯的宝贵的意见，以便在工作中更正和更好的发挥我的工作绩效能力。在将近八年的工作积累，近五年的策划工作中，在公司的指导和培养下，我逐步适应和理顺了工作外延和内涵，在一定程度上工作有了突飞猛进的进展和不断的推陈出新，与时俱进意识，一些工作的创新思想时不时迸出也使我受益匪浅，这一切的背后，源于公司对我的信任和支持，感谢公司，感谢我的领导们。在工作实践中，一次次的**活动使我对企划部又加深了一层的认识。
作为一个部门的负责人，要能为领导分忧，既要熟悉本部门的全部业务，又要能为领导献计献策推动全面工作的开展;既是推进活动进程的组织者，又是积极投入实际工作的参与者;既要明确职责，协调好各方面的工作关系，当好参谋，成为桥梁与纽带;既要能当好助手，又要具备独当一面的基本素质。总之，我们要顾全大局，当好顾问，服从领导，当好助手。要完成公司年初分配的任务指标，就必须实时推出**活动，来协助一线达成本季度或本年度的任务达成，企划部的工作就是这场战役的先遣部队，通过顾客视觉上的，听觉上的，感觉上调动，促使完成购物意识的形成，进而达到购买的欲望。
在第三季度，处于淡季过后的旺季，本季度共进行夏季四次的**活动，美华进行两次**活动和我们公司12周年店庆活动，共七次**活动，在公司的正确的指导下，在全体员工的共同努力下，我们的**取得了良好的社会效果，并在一定程度上遏制了竞争店的经营，争夺了一定的客源和市场的份额。在活动的策划上，企划部不断的推陈出新，分析综合，既有实质性**，又有营造商机的氛围水分，每次活动虽大同小异，但不雷同，特别是夏季的**上，按照**递升的层次构建一次完整的**体系。活动中，计划部积极响应公司政策，牵头实施活动计划，圆满完成公司下达的所有**任务。
在**费用上，贯彻公司的节约精神，尽量节俭;在卖场氛围上，对于重复性节日的展牌，吊旗注意保存，以备下年使用。在文化传媒上，坚持不懈的深入下去，员工的形象，就是企业精神的旗帜，形象的，就是财富的，不论工作有多忙，“美，就在身边”的工作不懈怠，本季度共推出七名员工，他们在各自的岗位上展示着独特的风采，谱写了一篇篇敬业爱岗、……
部门负责人竞聘演讲稿 篇3
我们学院的优势是横向综合能力，而不是纵向专业水平。如果我们选择任何一个专业，就不可能与每个设计院、规划院、研究院等竞争；但面对一个综合性的项目，总设计院、规划院和研究院将无能。以我个人的体会，例如正在进行的“环杭州湾石化产业布局规划”课题就不仅仅要关注石化行业本身的问题，而且要关注产业链下游轻工、纺织情况，关注交通物流的问题、环境容量的问题、水资源及能源平衡的问题等等，实际上这是一个“系统工程”，仅仅一两个人或几个人是远远不够的，需要整合院内外的综合力量去完成。
遗憾的是，目前，我院还不足以充分发挥其综合优势，这是一种题外话。
第三，如果你申请，如何做好这项工作。
一句话“学着干”。从我在医院的经历来看，我几乎所有的工作都是边干边学，在学习中成长。对于一个部门，也要成为一个“学习型”的团队。
最近，我院提出要努力成为省委、省**的决策智囊，省计委的重要“一翼”和得力助手，一流的综合性决策咨询机构。我想，要真正成为“智库”，归根到底就是要练好内功，干到老、学到老。
一个核心“质量是生命”。对于一个部门来说，做好工作的重点无非是业务发展和业务质量。我更想强调的是质量。面对客户全心全意的服务，相信市场一定会有回报。
关于业务拓展，一是可以利用多年来工作中积累的老客户、老朋友，比如在上虞、台州玉环及温州地区有一批企业已有长期接触；二是关注新时期新一轮企业整合和一些大企业的新规划、新发展；第三，通过加强与省计委各职能部门的联系，不断开发新客户，特别是刘总，他在这里负责，应该更有利于业务发展。
部门负责人竞聘演讲稿 篇4
院长、副院长、各位同仁：
大家好!
我首先要感谢新一届院领导班子给予这样的机会，让我参加竞聘演讲(在今天上台的各位同仁中间，我是最应该表示感谢的)。我竞聘的职位是“企业咨询中心”负责人。需要声明，由于这次没有具体的竞聘条件或职位说明书，本人也是平生第一次上台演讲，因而下面我讲的有些方面可能无的放矢，恳请大家谅解。
日前，xx主任对我说：刘总可能对你不太熟悉，而且他的名字和人不对。我说不会，他见到我就会认识。
相信在座的绝大多数对我更不会陌生，这里面有的已是老战友了，有的算是新朋友，有的曾经合作愉快，有的曾经互相帮助……。从年毕业参加工作就进入院里，我已经在这里工作了整整十五年了。多年来，我一直干着具体的业务工作，包括工程咨询评估、规划调研课题、投资项目可行性研究等等，经手项目的门类涉及工业、农业、旅游、房地产、学校建设等众多领域;中间有几年还在原计划综合处干过，曾有幸参与了我院的许多重大项目，如参与组织“杭金衢高速公路项目”的踏勘论证、参与编制浙江省引进的研究报告，并参与了我省历次建设乙烯工程的前期工作(包括正大万吨乙烯、上海金山万吨乙烯和目前正在进行的镇海炼化万吨乙烯工程)。
另外，我曾被聘为原一处处长助理和原工业处一部处长助理……。
总之，我相信我的业务能力和工作经验能够胜任这个职位。这是我要讲的第一点。
第二点，谈谈对“企业咨询中心”的认识。
“企业咨询中心”在我院组建仅一年，但它的渊源绝不仅仅如此。刚才，现任主人已经把目前的情况讲清楚了。我觉得，“企业咨询中心”顾名思义就是为企业服务，企业所思、所疑就是我们需要面对的问题。
有人会问，我们医院现在加强服务的方向不是吗？事实上，这并不矛盾。经济建设规划院从成立之初就是本着为省**当好参谋的宗旨，兢兢业业做好服务，服务的对象就是企业。
当然，当时的体制不同，企业的性质也不同。随着时代的进步和社会主义市场经济的发展，以及我院内部改革的深化，应该说各种法人团体(企业)和**机构都可以成为我院的客户。背靠**，是我院适应**机构职能转变的需要，也是我院不断开拓业务领域的需要;通过强化为**服务的功能，掌握政策导向，了解宏观趋势，将成为我们更好地为企业服务的优势。
因此，面向市场、服务企业将是我院长期发展的永恒主题和新增长点之一。
我们学院的优势是横向综合能力，而不是纵向专业水平。抽出任何一个单独的专业，我们都不可能与各个设计院、规划院、研究院等去竞争;但面对一个综合性很强的项目，一般的设计院、规划院、研究院就会难以胜任。以我个人的体会，例如正在进行的“环杭州湾石化产业布局规划”课题就不仅仅要关注石化行业本身的问题，而且要关注产业链下游轻工、纺织情况，关注交通物流的问题、环境容量的问题、水资源及能源平衡的问题等等，实际上这是一个“系统工程”，仅仅一两个人或几个人是远远不够的，需要整合院内外的综合力量去完成。
遗憾的是，目前，我院还不足以充分发挥其综合优势，这是一种题外话。
第三，如果你申请，如何做好这项工作。
一句话“学着干”。从我在医院的经历来看，我几乎所有的工作都是边干边学，在学习中成长。对于一个部门，也要成为一个“学习型”的团队。
最近，我院提出要努力成为省委、省**的决策智囊，省计委的重要“一翼”和得力助手，一流的综合性决策咨询机构。我想，要真正成为“智库”，归根到底就是要练好内功，干到老、学到老。
一个核心“质量是生命”。对于一个部门来说，做好工作的重点无非是业务发展和业务质量。我更想强调的是质量。面对客户全心全意的服务，相信市场一定会有回报。
关于业务拓展，一是可以利用多年来工作中积累的老客户、老朋友，比如在上虞、台州玉环及温州地区有一批企业已有长期接触;二是关注新时期新一轮企业整合，一些大型企业的新规划、新发展;三是通过与省计委职能部门加强联***自网系，不断开拓新的客户，特别是我们刘院长在此坐镇，应该更有利于业务开展。
关于具体目标，由于企业咨询中心在我院还组建不久，因此具体的工作目标和指标很难量化，只能表示尽力而为，逐年递增。以上讲了这么多，最重要的还是事在人为，最缺的是人。
最后，借这个机会表个态，也可以算是做个广告：如果我能够当选上岗，我真诚地欢迎志同道合者前来“企业咨询中心”加盟;反过来，如果竞聘失败，我仍然可以做一个优秀的员工，哪位部门负责人有意招聘，打**给我。
再次谢谢大家的信任和支持!
部门负责人竞聘演讲稿 篇5
公司负责人新春致辞
公司全体干部职工紧紧围绕年初制定的工作思路。牢记“人民电业为人民”服务宗旨，发扬“求真务实、改革创新、诚信敬业、兴电富民”行业精神，团结拼搏，攻坚破难，用辛勤的劳动开创了一个又一个新的局面，主营、开发、实业并驾齐驱、协调发展，各项工作取得了较好的成绩。全年完成发电量：
10000千瓦时供电：10000千瓦时电费**费率：%营业总收入：
万元，上缴税款：万元，实现利润：万元。
万象更新。这春回大地的日子里，新春伊始。携手共同走过了又一个春秋。
告别了紧张忙碌的迎来了令人期待的值此群猴送岁、金鸡啼春的日子，谨代表公司党、政、工领导向在座的各位，并通过您们向全司退休员工及默默奋斗在工作第一线的员工们致以节日的问候、诚挚的祝愿和由衷的感谢！祝大家新年快乐，鸡年吉祥，身体健康，家庭幸福！
过去一年是全县电网建设和改造的关键一年。在县城电网建改工作中公司全体干部员工发扬吃大苦、耐大劳、迎难而上的精神，克服工期短、任务重、人员少、工程占地受阻等重重困难，众志成城，万众一心，通过艰辛努力，110kv输变电站工程于9月23日正式投运，按照县委、县府的统一安排和部署，县城电缆下地工程于元月24日按期投运，全年完成投资计划万元，圆满地完成了各项投资计划。
过去的一年，公司“物质文明”、“政治文明”和“精神文明”建设协调发展，班子团结，员工面貌焕然一新，生产经营稳步发展，全司安全生产水平稳步提高，干部员工安全意识明显增强，全年无重大安全责任事故发生。电力营销工作有效开展，供用电秩序不断好转，电力资源配置更趋合理，发电效益得到充分发挥，用人机制不断创新，竞争激励机制逐步形成，干部职工队伍素质不断提高，党建、精神文明建设、普法、综治、维稳工作取得优异成绩。公司党委被县委评为基层先进党组织，公司领导班子被县委评为“四好”班子，公司被县**授予“优秀企业”，被市总工会评为全心全意依靠职工办企业的先进单位，继续保持市级文明单位、省级地电行业文明服务示范窗口单位，并成功创建省级“卫生先进单位”。
这些荣誉的取得，是全公司员工共同努力的结果，将载入公司发展史。
展望未来，公司已经达到了一个更高的平台。在新的一年里，公司将按照董事会确定的生产经营目标，认真开展各项工作，计划完成发电量万kwh，比前三年平均递增%，供电量亿kwh，比去年增长%，综合线损率力争控制在%以内，主营业务收入万元，比去年增长%，实现利润万元。在新的一年里，公司将以“****”重要思想为指导，贯彻落实“抓改革、抓发展、抓管理、抓队伍，创一流”的工作思路，以安全为基础，以深化地方电力体制改革为动力，按照省水电集团“求真务实，改革发展，兴电富民，和谐高效”的发展总体思路，积极配合组建省水电集团，建立和完善“归属清晰、权责明确、保护严格、流转顺畅”的现代产权制度，切实转变内部经营机制；重点建设骨干网，提高市场竞争力；以创一流企业为目标，加强生产经营管理，努力提高服务能力和水平，积极争创省级文明单位和水利部全国水电行业文明服务示范单位；坚持以人为本，积极实施人才强企战略，建设高素质的员工队伍，进一步打牢安全基础、电网基础、质量基础、人才基础和“物质文明”、“政治文明”、“精神文明”协调发展的基础，实现经济效益最大化，促进公司创新和发展。
超级秘书网
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。新的征程意味着新的机遇、新的挑战和新的风险。抓住机遇、应对新挑战、战胜新风险、赢得新胜利，不仅是时代的强音，也是全公司员工的迫切希望。
让我们统一思想，振奋精神，以自强不息的精神，团结拼博的斗志，将思想和行动统一到公司的发展目标上来，统一到公司的决策和部署上来，讲职业道德、尽职业责任、守职业纪律、精职业技能、树行业新风，共创新的辉煌！
春节是中华民族的传统节日。值此新春佳节来临之际，我再次祝我们的愿公新年快乐、幸福、好运！
公司财务科长个人竞聘演讲稿
大家好！
今天，我站在这里，本着进一步锻炼自己，为公司事业做出更多贡献的宗旨，参加公司首席财务官的竞争。首先，我衷心感谢各位领导给我这次展示和检验自己的机会。能站在这个竞聘的平台上，我的心情非常激动，因为这是对我近年来工作态度与工作成绩的充分肯定，我感到十分欣慰！
相信这次竞聘将是我今后人生中的又一个重大的转折点。下面，我对自己的基本情况向各位做一简单的介绍。
我叫，今年岁，毕业于，学历。自1994年进入公司以来，我做过出纳、物料核算、成本核算、基建等工作。回顾往昔，岁月如梭，不知不觉我已工作17年，在这17年里，无论从事哪个岗位，我都要求自己本着“勤勤恳恳、扎扎实实、好学上进”的态度，努力工作，毫无怨言，多次评为。
著名作家路遥曾经这样经典的说过：“人生的道路虽然漫长，但是关键之处，常常只有几步；特别是在人年轻的时候，这几步迈不好，有时会影响人生一个时期甚至整个一生”。感谢你的领导，命运和生命。我有幸选择加入公司。
应该说它改变了我的人生道路；是，历练了我的坚强意志；是，培养了我的综合能力。
随着这些年的工作历练与学习充电，我的工作经验日见丰富，理论知识日益扎实，人也越来越成熟，并且无论是在哪个岗位，我都十分注重加强政治思想修养，思想上积极向党靠拢，行动上自觉服从党的利益，牢固树立正确的人生观、价值观。具有吃苦耐劳的敬业精神，严格自律，诚信为本的素质，务实务实的工作作风。
一直以来，我都很注重与同事们之间的关系，诚恳待人，尊重同事，关心同事，努力创造一种微笑、高效的工作环境，创造一个相互关心，相互帮助，相互支持的工作氛围。我相信“团结就是力量”，因为只有和同事们处理好关系，公司内部才能更和谐团结，才能创造出更多的价值。
对于公司的财务科长这一岗位，我是这样理解与认识的：我希望自己是一名永远伸出友好之手的大使，并能在工作中找准自己的定位，做到办事不越权、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。上为分忧、下为员工服务是公司财务科长义不容辞的职责。
如果今天的竞争能够得到领导和同事的认可，给我信任和支持。我想我不会辜负领导和同志们的期望。我将在自己竞聘的岗位上，尽自己的全部力量干好本职工作，让领导放心，让同事满意，以优异的工作成绩向领导和同事交一份满意的答卷。
“千里之行，始于足下”我将通过以下几方面的努力，认真履行岗位职责，争取成为一名合格的财务科长。
(一)在加强自身学习上，继续扩大自己的知识面。
现代社会信息量大、知识更新快、新生事物不断涌现，这就对我们银行工作人员的业务技能提出了更新、更高的要求，必须以严谨的治学态度，契而不舍的拼搏精神，充分利用点滴时间，博览群书，广泛积累知识，更要强化对计算机、新技术的熟练掌握和运用，以适应时代发展的需要。
(二)协调处理好各方面的关系，构建和谐。
首先，我们要和单位其他部门搞好关系。毕竟，我是单位的一员，很多工作都是通过合作完成的。同时，最重要的是尊重和服从领导管理；我们要相信领导，经常和他们交朋友，让他们了解自己，支持自己的工作。要着眼大局，处理好个人和集体利益、地方利益和全局利益。
(三)抓财务规范，促工作落实。
认真落实岗位责任制，严格执行各项制度，以有效治理激励人心，以行动带动感动人心。努力展示服务实力，形成创新合力。制定切实可行的规章制度和管理办法，规范财务行为，防止资产流失。
加强科室自身建设，不断提高财务人员自身素质，配足会计人员，明确岗位职责，严格按《会计法》办事，不断加强会计人员培训，不断提高自身素质和财务管理能力，确保单位利益不受损失。
领导和同事：这次比赛是否成功，对我来说是一次锻炼和考验。我将一如既往，踏实工作，服从组织安排，认真做好本职工作。
职位本身对我来说并不重要，重要的是，能在其职位上实现自己的价值，更好地为公司工作，为职工服务，为公司持续健康快速发展尽自己的一份力量。