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青春演讲稿

青春演讲稿

时间:2024-07-14 作者:芙蓉134

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青春演说稿优选。

时光匆匆,恍若行云流水,恰如弹指一挥间,转眼便已随风轻逝,转眼忙碌了的工作马上就要结束了,是时候做好一个阶段的工作总结了,总结就是积累了优秀的口头和书面表达能力。工作总结怎么写才有效果呢?小编特意收集和整理了青春演说稿优选,请在阅读后,可以继续收藏本页!

谈到“青春演说稿优选”那么这篇文章一定值得一读,当我们终于做好准备要进行演讲时。演讲稿需要尊重听众的时间和耐心,演讲稿需要考虑讲述与行动之间的连接,这也能够提高演讲者的领导力,如何撰写一篇优秀的演讲稿?敬请您务必认真阅读此文。

尊敬的各位评委、亲爱的老师、同学们:

大家好,

今天,我要演讲的题目是《扬起理想风帆,到达成功彼岸》。

理想是前进的灯塔,是力量的泉源,是智慧的摇篮,是斩棘的利剑。在当代社会发展浪潮中,理想得到了升华,更深一层的观察理想,理想是什么呢?理想是效益,是气魄,是胆识,是智慧。

首先我们要做一个有理想的人,俗话说:“人无志而不立。”人活在世界上就必须要有一个远大的理想,倘若一个人连理想都没有,他是不可能有所作为的。理想是一种动力,是支撑人们成功的动力,我们不仅要有理想,而且要不断的放飞理想。

此时此刻,我想起了一个故事,我想讲出来跟大家分享。在一望无际的草原上住着一群狮子与一群小鹿,狮子在不停的往前奔跑,可是前方并没有猎物。有人问它为什么要奔跑,狮子回答道:“我只有跑得比小鹿快,我才能获得食物,才不会饿死。”同样,那只小鹿也在拼命的奔跑,后面并没有狮子在追赶。有人问它为什么奔跑,小鹿说:“我只有越跑越快,才不会被狮子吃掉,我也才能继续活下去。”这个故事很简单,但是却告诉我们一个复杂的道理:不论你是强者还是弱者,只有先行一步,不断地努力,超越他人,才能在这个社会上生存。在社会发展改革浪潮中,日新月异、瞬息万变,如果我们将来要出人投地,就必须要不断的进步,不断的与时间赛跑,紧跟时代的步伐,做竞争中的强着。

理想是迈向成功的跳板,但理想决不是我们的终极目标。俗话说:“没有做不到、只有想不到。”曾几何时,又有谁会想的到,有谁想过人类能够登上月球,有谁想过人类可以在太空上漫步,有谁想过我们祖国可以变得如此繁荣……

同学们,让我们扬起理想的风帆,用理想滋养我们的思想与人格,用理想激荡我们的灵魂与心智,用理想孕育我们新的精神与智慧,去定位那永恒的成功!

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[演说]小学生演说稿范本


时光如水,在指缝间悄悄流淌,悄无息至,最近的工作就要结束了,可以开始写这个阶段工作的总结了,一份总结可以展现一个人的思维是否清晰,对自己的能力是否有认知。我们写总结的时候需要考虑什么呢?考虑到你的需要,小编特地编辑了“[演说]小学生演说稿范本”,建议你收藏并分享给其他需要的朋友!

只要敢想,整个世界都会为你让路,若是我们要参加一场演讲比赛。有一个丰富的演讲稿可以带来更多的创意和想象力,演讲者应该将自己的观点与一些有助于思考的问题结合起来。经过多次优化小编为您制作了这份精选的“[演说]小学生演说稿范本”,这只是一种可能性仅供参考最终决策需要根据实际情况做出!

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家好!今天我演讲的题目是《学雷锋从心开始》。

我曾经看过这样一个故事:一个小女孩经过一片草地时,看见一只蝴蝶被荆棘弄伤了,于是她小心翼翼地为它拔掉刺,让它飞向大自然。后来蝴蝶为了报恩,化作一位仙女,对小女孩说:“请你许个愿吧!我将让它实现。”小女孩想想说:“我希望快乐”。于是,仙女在她耳边细语一番便飞走了。后来,这个小女孩果真快乐地度过了一生。而这个快乐的秘密就是力所能及地帮助身边的每一个人。

看完这个故事后我想起了一个人——他就是雷锋叔叔。一位普通的革命战士,却用平凡的事迹谱写了一段不平凡的人生,实现了短暂与永恒、平凡与伟大、有限与无限的飞跃。雷锋,他用短暂的生命,为人类高高树起了一盏精神的明灯。他有着热爱党和祖国、助人为乐、干一行爱一行、艰苦奋斗等高尚品质和情操,在人们的学习和传承中被丰富和发展为“雷锋精神”,其“爱国主义精神、奉献精神、敬业精神、创业精神”等精神内核,也逐渐成为了社会主义核心价值体系中的一种公民精神。

然而,在今天这个经济快速发展的社会里,有一部分人开始怀疑“雷锋精神”已经过时,质疑还要不要学雷锋。当不少的人纠结于老人跌倒到底是扶还是不扶的简单问题,不少人被金钱所诱惑迷失生命方向的时候,人们逐渐清晰地认识到,社会到底还是需要“雷锋精神”,我们需要学雷锋。那么,如何学雷锋呢?

学雷锋,其实并不难。它无关身份、地位和年龄,也可以不用金钱来支撑。只要是源于心灵的深处,哪怕是一个轻轻的拥抱,一个善意的微笑,一句关心的话语,一个温暖的眼神,就足以感动人心。我们只要从心做起,从身边的点滴小事做起,多做一些实在的、有意义的事情,学雷锋就会成为一种习惯,雷锋精神就会根植于心。

作为一名新世纪的小学生,我认为更应该从我做起,从身边做起,从小事做起。捡起地上的一片纸屑,你就是一个爱清洁的环保小卫士;帮助身边有困难的同学,你就是一个有爱心的小朋友;珍惜每一分钟,勤奋学习,你就是一个爱学习的小标兵;见到师长、父母问一声好,你就是一个懂礼貌的的好孩子……这些都是学雷锋的具体表现。你这样做,不仅仅别人得到了快乐,你自己同样也是快乐的。

同学们,让我们携起手来,共同努力,“只要人人都献出一点爱,世界将变成美好的人间!”学习雷锋,从点滴小事做起,大家互助互爱,做一个新时代的“小雷锋”!

安全主题演说稿范文


时间过得真的太匆忙了,这段时间工作已经进入到了完美收官的阶段,是时候静下心来写一份工作总结了,一篇好的工作总结,可以帮助我们克服缺点,吸取经验,那么写总结的时候可以从哪里入手呢?在这里,你不妨读读安全主题演说稿范文,供您参考,并请收藏本页!

优质主题演讲稿是怎么样的呢?只有登上山顶,才能看到那边的风光,当我们收到通知要进行演讲时。拥有一个恰当的演讲稿可以让我们更加有说服力地表达自己的观点,这篇精彩的“安全主题演说稿范文”的编辑认为绝不只是一篇普通的文章,以下列举了一些可供参考的建议和想法!

各位领导、各位朋友:

“民以食为天,食以安为先”,人类生长、经济腾飞、社会进步、时刻离不开食品,离不开安全、卫生、营养的食品。“怎么会这样?我们应该怎么办?”广大群众不断在问“我们要吃安全的食品”广大群众不断在要求,群众的呼声,催动我们去思考,去行动。

“食品企业、良心事业”,食品生产经营企业是合格、优质食品的生产者,师臣,也是劣质有害食品制造者,又可能成为罪人,因此说,食品生产经营者是食品安全的第一责任人,决定食品质量的关键因素既不是技术,也不受理和设备,关键在人关键在于食品生产经营业主和从业人员的职业操守和道德水准。死猪肉生产肉制品,使用工业石腊制造火锅底料,使用氢氧化钠泡发水发产品,难道他们不知道这些东西有害吗?

非也,让我们听听生产蛋白质含量仅为2%奶粉的生产企业主在听到长期喂食奶粉导致大头娃娃死亡时是怎么说的,“啊呀,这种奶粉是不能一直吃的,反正我们从来不吃,我们都到超市买几十元一听的进口奶粉吃”。“哀莫大于心死”,这些人是何等的冷漠,何等的麻木不仁,何等的丧尽天良,这些人怎么能生产出合格的食品,怎么能做出负责任的事。在投次主体逐渐多样,生产方式日益灵活,食品贸易不断繁荣,价值观念呈现多元化的大背景下,在深化和完善社会主义市场经济体制的同时,通过教育扶持、打击、监管等多种手段,倡导营造诚信、公平、负责任的食品安全生产氛围,显得尤为重要。

“没有规矩,不成方圆”,食品质量的根本好转,有赖于政府部门的有效监管,虽然,很多部门在食品监督方面做了大量的艰苦的工作,但与广大群众的要求仍有很大差距。目前,从田头到餐桌,食品安全监管的法律分别见于《食品卫生法》、《产品质量法》等很多部法律法规,监管职能分属于农业、环保、林牧渔业、卫生、技监、经贸、工商、海关、检验检疫等很多部门,造成既有监督越位和监督重复,又有监管缺位和监管空白,形成“九龙管水,不如大禹一人治水”的尴尬局面。在政府加大协调监管力度,各部门各司其职、各负其责、密切配合、齐抓共管、严格监管的同时,亟待出台更加权威,更加统一,更加严格的类似等法律法规,调整、整合现有的部门职责,组建职责明确、责权统一、监管严明高效的食品安全监管队伍,提高整治效果。

“吃自己的饭,流自己的汗,自己的事情自己干”,广大群众是食品的最终消费者,是优质食品的受益者,也是劣质食品的受害者。人人都是消费者,个个不是局外人,从这个意义上说,维护身体健康也要靠我们自己。我们要摒弃贪便宜、图方便、随大流等不合理的消费习惯,培养进名店、购名品、看日期、查包装的科学消费习惯;要留意识别优劣食品的知识,不断提高鉴别水平和自我保护能力;还要放弃老好人思想,增强维权意识,积极为有关部门提供线索,并主动协助监管部门的工作。形成人人远离不洁食品,个个打击伪劣食品的良好食品消费环境。

“以人为本,安全第一”,食品安全需要你我的参与;食品安全需要你我共同的努力。让食品企业、政府部门、消费者共同努力,打造安全、卫生、有质量的生活。

[演说]竞聘科长演说稿(篇二)


每一次努力都是为了自己更好的成长和进步,我们每个人都会经历演讲的压力。事先写好的演讲稿可以缓解紧张情绪,你最近是否在写主题演讲稿呢?这篇文章将从不同的角度观察和探讨“[演说]竞聘科长演说稿(篇二)”,请在社交媒体上分享这篇美好的新闻给您的朋友们!

各位领导、同志们,大家好:

我非常有幸地走上这三尺演讲台,与这么多年青上进的税务干部一起展示才华,证明能力,阐述观点。

首先我简单介绍一下我的个人经历,我是(……经历)。几年来,无论是税政管理、征收管理、税务稽查,还是纪检纠风,无论是在市局,还是在州局,本人都能严格要求自己,认真履行职责,加强自身政治思想及业务知识的学习,秉公执法,严格律己,热情服务于纳税人。

地税分设以来,本人多次被为(……奖励)。

本人这次参加竞聘的第一志愿是税政法规科科长,让本人填报这个岗位的直接原因是本人有能力、有信心在现有的基础上将税政法规科的工作做的.更好。

在谈本人竞聘税政法规科科长职务的优势和工作思路之前,本人想先谈谈竞聘这一职务的劣势。

年龄相对较大是本人参加此次竞聘的主要劣势,年龄的问题在本人参聘之初可以说是最大的心理障碍。在看到区局机构改革和人员分流的文件时,本人也想过不参加竞聘或者享受区局的优惠条件告老还乡。

接下来我将从五个方面谈谈本人参加此次竞聘的优势和今后的工作思路。

一、老马识途,轻车熟路。

本人参加工作以来,从事财会工作19年,从事税收工作13年,在税务工作期间,主要从事税政法规管理和税收征收管理,可以说对这方面的工作非常熟悉,本人在市局工作时主要负责集体财务管理、营业税、企业所得税、个人所得税等地方各税的税政管理,主持制定了《博乐市地税局非国有企业财务管理办法》、《博乐市地税局关于加强客货运输市场税收征管办法》等规定,使市局的税收征管更趋完善,到州局后主持修订了企业所得税、个人所得税等考核管理办法。

二、德能双过硬,一颗赤诚心。

税收工作是一项执法行为,税收工作直接面对的是纳税人,随着经济的发展,公民法律意识的提高,税收工作越来越贴近人们的生活,税务人员的执法形象、工作作风和工作态度,直接反映了税务部门的形象,越来越受到整个社会的关注,因此仅有过硬的业务素质和业务能力是不够的,必须要做到业务素质和道德素质双过硬。本人从参加税务工作以来始终不忘加强自身的政治思想道德素质建设,自觉地将自己的形象作为税务部门一个窗口,自己要对自己所承担的那份形象负责。在执法工作中严格遵守税务人员十五不准的各项规定,廉洁奉公,秉公执法。对待纳税人热情细致、耐心周到,始终坚持善待纳税人就是善待自已的观点。如果此次本人竞聘税政法规科科长成功,本人将一如既往地追求思想道德素质和业务素质双过硬这一目标,并且会严格要求本科室人员加强思想道德素质和业务素质的提高,使整个科室成员都成为德能双过硬,适应形势,符合时代发展的新时期税务人。

本人是一名中国共产党党员,从在党旗下庄严宣誓的那一刻起,就将这颗滚烫的赤诚之心献给党的事业,无论在任何时刻,任何工作岗位上,也无论此次竞聘的结果如何,本人一颗赤诚之心都将献给我所热爱的税收事业。

三、融合征管查,协调上下级。

税政法规科的工作在区局的文件中归纳为八项,这些都是税政法规科所必须做的本职内的工作,但在实际工作,税政法规科的工作则远远不止这些。除此之外,税政法规科的工作还必须体现"融合征管查,协调上下级"的特性,这是征管法和现行征管体制所要求的。税政法规科负责地方各税的政策业务管理,不只是简单说明对什么征税,按多少征的问题,还要搞清如何征、怎么查。

随着新征管软件的启用,网络运行的深入,信息工作将成为各项工作的先行军,税政法规科应当将最新的税收法规通过信息科公布,将税政法规管理与信息管理有机结合,相互促进发挥更大作用。按照税政法规科的职能要求,就必须将税政法规科放在一个洞察全局、高屋建瓴的位置上去展开工作,因此,税政法规科的工作将不再是过去的一种简单配合,而是将各业务性科室融合起来。同时,税政法规科还负责对区局税政法规工作的上传下达,报表总结报送,接受上级检查,对下级局的税政法规工作进行检查督导等工作,因此协调上下级也是税政法规科的一项重要工作。这种上下级关系协调处理的好坏将影响××整体的税收工作。

四、传教帮学带,点拨后进人。

××税收工作的进步关键体现在县市局工作的进步上。而县市局工作的进步则最终要落实到一大批热爱税收事业,道德素质高、业务水平强的中、青年干部肩上,做为税政法规科的科长更有责任和义务,将自己的工作经验传授给他们,同时要擅于学习、总结、汲取他人的工作经验,其他地州的先进经验和工作做法,并将这些经验及时的传教给基层干部,如果本人此次竞聘成功,本人将亲自定期到县市局蹲点督促检查指导工作,开展调查研究,与县市局的干部共同工作,互相学习,共同使博州地税系统的税收业务工作迈向一个新台阶。一个人在一个岗位上不可能干一辈子,工作经验是一点一滴积累总结出来的,经验是自己的,也是大家的,在位时,应当毫无保留地传给别人,承上启下,承前启后,这样才能使我州的税收工作持续稳步的发展,才能使我州税收工作不落后于其他地州。今天,我在竞聘演讲中提出"传教帮学带,点拨后进人",是对我今后工作的一个要求,同时也把这句话送给所有经验丰富的税务干部,让我们共同关心、支持、帮助身边的同事,让不强的变强,让强的更强,在整个博州地税系统营造一种"传教帮学带,后进赶先进"的积极向上、团结一致、好学实干的工作、学习氛围

五、老骥伏枥忘天命,无须扬鞭自奋蹄。

在市局、州局任职多年,但真正的参加竞聘还是头一回,心里的紧张不亚于参加竞聘的每一位,以前站在这里讲,是给纳税人讲课,别人从我这里学到知识,解决疑惑,今天站在这里讲是演讲,是介绍自己,阐述观念,接受评委和大家的点评。从徘徊不定到决定应聘,从不自信到自信,多少也有一些"壮犊搏虎易,老骥伏枥难"的感悟。总之,不论此次是否能够竞聘上,都对我本人是一个历练,从某种意义上讲,参加竞聘本身就意味着一种成功。既使我没有竞聘上,我也决心一如既住地在任何工作岗位上做好本职工作,支持年青干部做好各项工作,"老骥伏枥,志在千里",在工作中应当忘掉自己已是知天命的年龄,要敢于和年青人比拼,毕竟税收工作是我最热爱事业,我愿永远为之奋斗!

谢谢大家

[演说]师德演说稿一篇


时光荏苒,流年似水。这阶段的工作又将要过去了,我们是时候需要来写工作总结了,总结工作,首先要选取合适的角度,方能顺畅下笔。写总结要注意哪些方面呢?也许下面的“[演说]师德演说稿一篇”正合你意!欢迎阅读,希望大家能够喜欢!

人生的舞台没有彩排只有通过努力才能在最终的演出中大放异彩,演讲稿的应用越来越多元化。我们可以将自己想表达的内容简单写成演讲稿,符合实际的演讲稿能让听众产生强烈共鸣。这篇网络文章让我们对“[演说]师德演说稿一篇”有了更深刻的理解,让我们一起享受阅读的魅力感受文字的灵魂!

每个人对师德有着不同的解读,在座的每个老师都有其发光面,有值得我学习的地方。我认为师德应是一种状态,是潘仲学主席的诙谐幽默,彭文涛老师的精益求精;师德也是一种行动,是杨冬春老师对学生的悉心呵护, 是彭英才校长对课堂的推陈出新;师德亦是一种精神,是舒伟 文老校长的老当益壮,王春秋老师的严肃认真;师德更是一种风格,是黄梅老师的朝气蓬勃, 是肖建菊老师的淡定从容。作为一个教育门外汉走上三尺讲台十五个年头的我,对师德有着自身的体悟与理解。

有的老师问我,你是怎么和学生那么处得来,我总是笑而不答。要回答这个问题,请允许我讲几个小故事。相对于那种意气风华的演讲,我更喜欢那种绵里藏锋的轻淡陈述,相信聪明如在座的诸位老师一定能听懂个中深意吧。

故事一,909班的任雅芳同学在七年级时就是一个小刺头,上课说话,吃零食,玩手机,时不时还顶撞老师几句。但私下发现她骨子里有股倔劲,不服输,就对她多了些关注。慢慢发现,八年级她课堂上变乖了,九年级成绩进步了,中考她英语考了100分。她,严格地说,八年级下学期才开始拾起英语课本的她,究竟是什么让她转变这么大,我一直惊讶。结果,我在她给我的留言里找到了答案。他留言里写到几句不经意的鼓励,却改变了一个孩子的轨迹,一朵脱水的小花在青春的季节里华丽丽的绽放了,我心甚慰。

故事二,今年中考的前一晚,隐约觉得还欠些什么。于是脚步跟着心的召唤来到了寝室,看望 了我两个班的学生。希望他们别焦躁,养好精神,沉着应战,安心考试。一直聊到寝室关灯,对学生叮嘱两句后离开学校。回到家,打开QQ空间,赫然看到,那一刻,我才知道我所欠的已经放下了,踏实了。

故事 三,今年3月27日,如常的走进教室,正准备如常地展开课堂教学。平时很遵守纪律的学生却在下面嚷开了,嚷着说要送我礼物,就在我莫名惊诧之际,一个大蛋糕就推到了讲台前。天,他们怎么得知我的生日!!尽管是阳历的,我一头雾水无所适从。后来得知,他们探问过我的星座,加上不变的球衣号码,再通过QQ信息的印证,他们确定了这一天。为了表达感恩,他们居然可以细心到这种匪夷所思的程度,如何不叫人为之动容。和着生日祝福歌,我和班上的另外个小寿星成了当堂课的主角,接受到了五十多份真诚的祝福,我们也把蛋糕分享到所有同学手里。随后,学生在多媒体上播放了他们预谋已久的祝福视频,就是这样一群孩子,一群让我斥责为感情味淡泊的90后啊!在这一刻,我却被她们感动得塌糊涂。让我这个年近不惑的中年大叔也感动得无语凝噎,泪眼朦胧。

这样的故事还有很多,诸如很平常日子,学生捎来一张贺卡,就为了表达那份挚诚的谢意;很平常的日子,收到学生发来的一条短信,说“天凉了,哥龙注意身体”;雨夜,办公室看见我伏案未归,学生跑去寝室,捎来的一把雨伞;早读,蓬头垢面的钻进教室,学生悄然传上来的一袋湿巾,以擦去尘垢;外出培训,几天未归,学生三天两头跑去办公室探问,龙老师回来没有……如是种种,枚不胜举。

面对学生的厚爱,我诚惶诚恐,我细细盘点往事。为了上好一节英语课,苦苦琢磨课堂上的亮点与笑点,不断推翻修改课堂设计,直到满意;为了让英语课生动有趣,为做一节课件,不遗余力地去动用数个软件,挑灯夜战;为了鼓励学生学习英语,班上展开一对一的`PK赛,自已掏钱为学生制作精美的书签作为奖品;为了调节枯燥的复习课,别开生面创设Class Show,挤出宝贵的课堂时间来让他们表达自己的喜怒哀乐,畅述同窗情谊;为了让每个孩子不被冷落,课堂上眼光要触及到每双面孔,用目光暗示,鼓励他们;批改作业,除了勾勾叉叉外,还不忘附上一些交心的话语,认可进步的同学,激励后进的孩子;为了和他们做好朋友,混入他们的QQ群,与他们嬉笑怒骂,帮他们排忧解难,指点迷津……我发现,爱是可以传递,可以感染的,而学生就是最好的回音壁。

只要心怀学生,学生就能敏锐的感知,回馋馈那份爱。

王春秋老师在毕业的最后一节课,与学生握手惜别,并发自肺腑地送上她的经验之谈,有学生留言。”再见,王老师,谢谢您温暖的手”

张晓霞老师,作主班主任,爱之深,言之切。平时屡受教育批评的孩子,毕业之际,也争相合影。事后学生说,深谢张老师的一片关爱,以前所犯的一些错都是年少无知。

王金兰老师和毕业的学生,在冷饮店约淡了三个多小时,以自己的成长经历喜欢给学生以指引,对学生的那份关爱溢于言表。事后,学生说,走下课堂的王姐不复是那个气场强大的班主任,而是一个和蔼可亲的邻家大姐。

……

回到我刚才所说的那个问题,我怎么和学生处得那么好呢?相信有的老师已经得到了答案,那便是今天的演讲题目“以爱, 走进学生”。这份爱是发自内心深处自然而然不带功利的爱。那种充满动机的爱,只会让你棱角暗长,会硌人,让学生难以亲近。青春期的孩子,在成长过程中,免不了叛逆,做傻事,犯错。我们能不能试着去理解,去接纳他们呢。因为,他们缺少的不仅是管,更缺少的是爱与指引。

回到初一,我们即将迎来00后的孩子,这是一群在移动互联网下成长起来的孩子,他们获取信息的渠道更多元,面临的诱惑会更多。他们有着怎样的心理特质和内心世界,如何走近他们,是一个全新的课题。但我相信,只要有爱这个内核在,很多事都可以迎刃而解。让我化用潘仲学主席的一句话“只要爱不滑坡,方法总比困难多”。

末了,我想说的是,师德不应是空洞的豪言壮语,不应是那种带有自虐情结的道德高杆,而应是那种而是润物细无声的爱,如细水般长流,温润孩子们的心灵……

竞聘演说稿上传稿篇一


时间如火,炙热的一瞬间,便消失得无影无踪,新的工作阶段即将向我们而来,是时候认真总结这段时间的工作了,工作总结的写法风格需要揣摩一下。那么你要怎么写这篇工作总结呢?经过小编精心整理,推出竞聘演说稿上传稿篇一,供你参考,希望能够帮助到大家。

没有激流就称不上勇进,没有山峰则谈不上攀登,为了让我们在演讲过程中更加顺利。演讲稿可以帮助演讲者更有深度地表达观点,演讲者需要在发言中保持诚实、透明、公正和尊重,怎样写出一篇足够出彩的主题演讲稿呢?探究与“竞聘演说稿上传稿篇一”有关的主题是本文的关注点,如果这篇文章对你有帮助不要忘记分享给你的朋友们吧!

第三,临床为本。科研工作是增光添彩的,临床工作是真正饱肚子的。按照国家政策的指导,未来要想赚钱,三甲医院的科室首先要有技术优势。

因此,我将实行亚专业医疗制度。在评估体系中,要求主治医师对困难的腹腔镜和机器人手术提出挑战,积极引进和实施本专业的先进技术。表现优异者可以得到科室更多的资源支持,遵守规则、不想咄咄逼人者,在未来的主任医师资格赛中可能会失利。

第四,数据为重。高水平的临床研究成果是基于高质量的数据。目前火热的精准医学、大数据分析等时代热点,也对我们的临床标本收集、数据采集和管理工作提出了更高层次的挑战。

因此,我将与基础医学院联合建立肝胆胰疾病标本库。在充分利用百分之百大数据系统的基础上,积极准备建设其他子专业数据库。

第五,管理为王。任何好的制度假设,没有好的管理制度,都会成为空谈。今后,我将充分发挥部门管理班子的职能作用,起草和补充与改革内容相匹配的各项制度,并在实践中不断完善。

我希望通过科学有效的管理手段,让科室每个人都觉得“肩上有责任,心中有目标”,这样才能实现个人与科室共成长。

第六,人才为赢。青年人才的厚度是决定部门可持续发展的重要因素。在任职期间,我将努力营造重视人才的氛围,遵循人才培养的规律,建立良好的任才培养体系。

成立本院医师公开的资料学习室,选派优秀的青年人才出国进修,在临床工作中为他们提供更宽广的舞台。

“聚人心,精管理,求突破,夯基础”这十二字概括了我当选后的管理思路,也是####“再出发”的迫切要求。

在此,我衷心希望各位领导和同事能给我一个机会。

一个让我能够施展胸中抱负,展现管理才能的机会;

我有机会为陈的未来写一份满意的答卷;

一个让我成为@@@医院之花的机会,为我增添耀眼的光彩!

谢谢大家!

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