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仓库管理员年终述职

仓库管理员的年终工作总结

时间:2024-03-01 作者:芙蓉134

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仓库管理员的年终工作总结(合集7篇)。

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仓库管理员的年终工作总结【篇1】

时光飞逝,转眼间,来到XX公司从事仓管人员已经有一年的时间了。通过这段时间的锻炼,我成长了许多。现在就过去的工作做下总结:

第一部分:自我介绍

我是公司储运部松江仓库的仓库保管员:是土生土长的松江人。我是今年六月九号进入公司工作的,作为一名新员工进入了一家高速发展的物流公司工作,深感欣喜。我想这是我职业的新开始,因为在经贸山九有信赖,勤勉,发展。

第二部分:人力的合理安排和运用

1:人力的安排

作为物流公司的传统业务——仓储,虽然技术性并不高,但需要勤劳,心细,作业强度大,体力要求比较高。象我们松江仓库,随着客户的不断进入,业务不断增多,原本在人力方面就比较紧凑,这就要我们合理安排装卸工人,做到在有限的人力上作合理的安排,做到有条不紊,作业顺?L乇鹪谕?皇奔淅锍鱿侄喔鲎饕等挝袷保?缬惺背隹谧跋洌琓OTO国内成品发货,TOTO工厂部品纳入等作业会碰到一起,这时就要合理安排人员,使每一作业尽量不受影响。

2:合理的休息

在出口装箱时,现高温季节,仓储作业量大,出汗多。像卫洗丽的箱子,每一箱成品都套有一个塑料袋,很滑,装箱时不能碰伤箱子,作业要求高,难度大。在40多度的箱内,一会儿就汗流浃背了,所以要合理安排作业和休息,做到轮流休息,不间断作业,这样在保证作业安全的情况下,作业效率就不受影响了。

3:人员的培训和提高

虽然装卸工人的工作比较简单,但为了作业的不断提高,我们也要不断提醒他们现场作业的规定,及客户对我们的要求,这样有利于我们对仓库的管理,理货,配货等作业。他们的作业效率也会有所提高的。

第三部分:货物的管理

现松江仓库开业三个多月来,味之素,TOTO上海工厂,TOTO卫洗丽的业务已相继进入松江仓库。客户的部品,成品,出口品部分或全部进入松江仓库进行保管。所以要做好仓库的管理,货物的入出库作业,日常保管,仓库清理工作,把好库存数量的管理,防止不必要的损耗的发生,有效的利用库存区面积。

A:易拿,易放,易看,易点的堆积方式,

B:货物堆放不要超过托盘,不要超高堆放,要注意“五距”,

C:货物入出时做好桩脚卡记录(计好箱数和枚数)

D:坚持货物先进先出,对于频繁进出库的货物和小件的货物应多盘点这样减少库存差异

E:保持仓库的整洁,地面的清洁,通道的顺畅

主要有:

一:部品的管理

1:部品的入库作业

现TOTO上海工厂的大部分部品已进入松江仓库保管,部品作为成品的一个部件,其种类繁多,大致分F部品和D部品,从加工手册上有分手册品(保税品存放在保税区域)和非手册品,保管也有不同的要求。部品在转库进入仓库时,往往比较乱:部品外箱比较破因为它是周转箱,要用到不能用为止的。而且进来的端数有时乱,要整理清点每一个型号,箱数,端数;特别注意的是D部品中的便坐器系列的部品,它是TOTO工厂中直接生产线出来由仓库开转库单过开的,不像他们协力厂过来的部品那样整齐,所以一定要多留神,多注意清点。

2:部品的出库作业

TOTO上海工厂会按照生产计划在每天10点之前开部品纳入单传真至我们仓库,我们就按纳入单配货。如单上有“优先出库“的部品,我们应在第一时间配并第一车发货给工厂,这样就不会耽误工厂生产线的运转。配的部品应整齐放于托盘,标签朝外,出端数的放于周转箱内,做好标记和数量,便于对方清点。

二:成品/出口品的管理

1:成品/出口品的入库作业

相对于部品,成品/出口品的入库比较方便,但还要注意点数,特别是“水栓”产品,要翻板逐件堆高,以前入库时多次发现多箱为空箱(入库时在工厂被盗)所以一定要小心仔细。入库堆放整齐,卫洗丽的出口品应在每一托盘上标明生产日期,便于“先进先出原则”。

2:成品/出口品的出库作业

成品/出口品在出库时根据定单或出口装箱单出库,一定要坚持“先进先出”原则,特别在出口方面。还有出口时,装箱单上的箱号和封号要填写正确,并传真至货代部确认后再封箱放箱,最好让集卡司机进来时把箱号和封号与“设备交接单”上的对一下,是否一致。

为了做到先进先出,可否在填制一张记录单用于记录每一货品每次入库的数量和同一生产日的数量,出库时进行“先进先出”销帐,并记录余数。

第四部分:设备的管理和卫生工作

一:设备管理

仓库现有设备:液压车,堆高车和铲车。

仓储设备是省力省时的有利工具,要做好日常的清洁保养,清理轮子中的杂物,保持其顺利使用。发现隐患要及时报修,还要安全用电。

二:卫生工作

仓库作业量大,容易积累灰尘,所以每天要清理仓库,清洁地面,保持卫生。创造一个整洁的仓库,在良好卫生的工作环境下工作。

第五部分:自我学习和总结

每天的工作中都有很多问题发生,我们要善于发现问题,把握问题,并在第一时间去解决,来提升自身的业务能力。

这也要求我们不断的学习,提升,学习老师傅的业务知识和掌握专业技能;交流,了解,吸取他们的经验;学习仓储保管,装箱作业,货物记帐等业务知识,这是我还有所欠缺的。还有要学习物流相关知识,很欣慰的是:在取的了国际货代资格证后,这次通过了报检员资格考试。所以今年又报了报关员考试。

我相信,通过在工作中不断的学习,我能在未来的工作中取得更大的进步。

篇四:仓库管理员年终总结

不知不觉中,20xx年即将去。在这新的一年即将来临之时,作为一名XX公司的仓管人员,在上级的正确领导和同事的关心与帮助下,及时的完成了年度工作计划。现对今年的工作总结如下:

一、基本工作情况。

1、完成了仓库顺利交接。20xx年初,我开始接管仓库管理工作,当时仓库实物与帐本都比较乱,为了尽快完成交接,我在督促原仓库管理员列好帐目的基础上,加班加点建立健全了代理商铺货帐本,仓库帐本以及各类报表等。

2、参与了公司全员大营销活动。1至3月份,公司开展全员大营销活动,每天员工放号量都特别大,领人特别多,作为一名仓库管理员,保证足够的货源是应尽的职责,最初人手少,只有我一个,每天都要到公司提货,每次提货都是四五十部,要搬好几次才能把从东风路地下室里搬出来,常常把衣服弄的很脏,为了保证足够的货源,三个月来没休过一天班,有力的完成了后勤保障工作。

3、发展了部分CDMA集团用户。七月份,积集响应公司领导指示,利用工作之余,积集发展CDMA业务,那些日子经常中午不回家,随便在班上吃点就出去跑集团用户,也不顾天气多么热,先后发展了市司法局、市公证处、临邑县公证处等集团用户,为联通发展做出了贡献。

二、基本经验与不足。

1、敬业是干好本职工作的前提。对这一点我是从仓库交接过程中得到的,由于干仓库管理工作,首先要对型号及性能要熟悉,当时我对接触不多,几乎是一张白纸,我就下定决心,一定要干好,结果总算把工作整理的有头有绪。

2、干好工作要处理好大家与小家的关系。由于工作忙,不顾家,取得家里人的理解,争取全家人的支持也是干好工作的前提,这也算是我的一点收获。当然,取得以上几点经验微不足道,也有许多让我深思和检讨的地方,在日常工作中,我还缺乏积极主动性,这是我工作中存在的不足也是今后努力的方向。

3、干工作要不怕苦、不怕累才能少出漏洞。近一年来,我一直都是忙忙碌碌,从没因苦与累而退缩过,实践证明,我所管理的几乎没有出现过漏洞,实物与帐目相符,随时随地接受领导的检查验收。

在新的一年里,我将继续努力工作,以更加踏实的工作态度做好本职工作,不断提高自己的工作能力,把上级领导交给我的工作做的更好。

仓库管理员的年终工作总结【篇2】

仓库管理员年终总结范文精选6篇:

1. 迈向卓越的一年

在这一年里,我作为仓库管理员,以专业的素养和高涨的工作热情,充满信心地管理着仓库的日常运营。回顾过去的一年,我感到自豪和满足。我始终将提高工作效率、优化库存管理以及确保产品质量放在首位,取得了显著的成效。

我注重了团队的培养和管理。通过制定明确的工作计划和任务分配,我带领团队实现了每月的库存盘点目标,从而减少了库存差异。同时,我还定期组织培训和交流会议,提高了团队的工作效率和互动合作能力。

我不断优化仓库运营流程。经过深入分析和调研,我发现了一些问题和隐患,并提出了改进方案。例如,我引入了新的库存管理系统,通过自动化操作和数据分析,有效提高了货物的处理速度和准确度,降低了操作风险。

最重要的是,我将产品质量放在了首要位置。我与供应商进行了密切合作,并严格把控入库物品的质量。同时,我也积极参与产品退换货的处理,及时解决客户的问题,保持了公司的良好声誉。

我充分发挥了自己的主动性和创新性。我积极关注仓库领域的最新发展趋势,并在实践中不断创新。例如,我引入了RFID技术对货物进行跟踪和管理,大大提高了仓库的运营效率和准确度。

小编认为,我在这一年里不断努力,勇于面对挑战,不断寻求突破和创新。通过我的努力和团队的配合,仓库的整体运营效果得到了显著提升。我相信,在新的一年里,我将继续努力,追求卓越,为公司的发展做出更大的贡献。

2. 航天仓库管理员的年度总结

作为一名航天仓库管理员,能够在这个行业里工作是一种荣幸和挑战。在这一年里,我面对着航天器部件库存管理的庞大工作,我始终保持着高度的责任感和敬业精神,取得了一些可喜的成绩。

我注重了航天仓库的安全管理。我明确了仓库的安全标准和操作规程,确保每位员工都严格遵守并执行。我组织了消防演练和应急演练,提高了员工的安全意识和应对能力。通过我的努力,仓库的安全事故率明显下降,得到了上级领导的高度赞扬和肯定。

我积极推动了仓库的数字化管理。我引入了新的库存管理系统,并通过培训和布置任务,让员工能够熟练掌握系统的使用和操作。采用数字化管理,不仅大大提高了仓库的工作效率和准确度,还为仓库的信息化建设奠定了基础。

我也注重了团队的激励和培养。通过定期组织培训和活动,我鼓励员工积极进取,并与他们共同制定了每月的工作计划和目标。我也与员工保持着密切的沟通和反馈,及时解决他们遇到的问题和困难,并表扬他们的出色表现。

我积极参与了航天仓库的物资采购和供应商管理工作。通过与供应商的合作,我不仅为仓库购买到了优质的物资,还与他们建立了良好的合作关系。在仓库物资的管理方面,我积极推动了仓库的物料分类和整理工作,以提高物资的存储和使用效率。

小编认为,这一年里,我始终保持了一颗进取的心态和对工作的热爱。我相信,在新的一年里,我将继续不断提升自己,为航天仓库的发展和进步做出更多的贡献。

3. 仓库管理员的成长之路

作为一名仓库管理员,我在这一年里走过了一个充实而有挑战的成长之路。在这个过程中,我经历了许多挑战和机遇,也取得了一些令人骄傲的成绩。

我注重了仓库的安全管理。我制定了严格的安全操作规程,并组织了培训和演练,提高了员工的安全意识和操作能力。通过我的努力,仓库的安全工作得到了有效的管理和控制,事故率明显下降。

我不断学习和提升自己的专业知识。我参加了培训课程和学习班,学习了最新的仓库管理知识和技术。通过不断学习,我分析和解决了仓库运营过程中的一些问题,提高了仓库的工作效率和准确性。

我注重了员工团队的培养和管理。我与员工保持密切的沟通和联系,及时解决他们遇到的问题和困难。我也定期组织团队建设活动和培训,提高了员工的团队合作能力和工作积极性。

最重要的是,我重视了客户的需求和反馈。我与客户保持了良好的沟通和合作,了解他们对仓库工作的期望和要求。我通过不断改进和优化仓库的运作流程,提高了客户满意度和公司的美誉度。

小编认为,这一年里,我经历了许多挑战和机遇,得到了很多的成长和进步。我相信,在未来的日子里,我将继续努力,不断提升自己的能力,为仓库的发展做出更多的贡献。

4. 仓库管理员的责任与担当

作为一名仓库管理员,我深知仓库管理的责任和担当。在这一年里,我积极引领团队,保证仓库运营的高效和准确。

我注重了员工的培训和激励。我通过定期组织培训课程和交流会议,提高员工的专业能力和工作效率。我鼓励员工提出意见和建议,积极参与仓库运营的改进和优化,打造一支高效合作的团队。

我注重了库存管理的优化和准确性。我建立了一套完善的库存管理体系,确保物品的准确性和实时性。我通过定期的盘点和核对,及时发现和解决库存差异,保持了仓库的正常运营。

我注重了客户的需求和满意度。我与客户保持密切的沟通和合作,了解他们对产品和服务的期望和要求。我将客户的需求转化为具体的仓库操作和服务目标,确保客户的满意度和忠诚度。

最重要的是,我始终将安全管理放在首位。我加强了对危险品的管理和操作,建立了严格的操作规程并进行培训,确保员工和货物的安全。我组织了消防演练和应急预案,提高了员工的安全意识和紧急处理能力。

小编认为,作为仓库管理员,我深感责任重大。在这一年里,我不断努力提升自己的能力和业务水平,始终以客户需求为导向,保持高效和安全的仓库运营。我相信,在新的一年里,我将继续努力,为仓库的发展做出更多的贡献。

5. 心手相连,共铸辉煌

这一年,作为仓库管理员,我很荣幸能够与一支优秀的团队共同工作。在这段时间里,团结协作,充分发挥各自的优势,取得了许多可喜的成绩。

注重了仓库的安全管理。建立了严格的安全制度和操作规程,加强了对危险品的管理和操作。组织了消防演练和应急预案,提高了员工的安全意识和紧急处理能力。通过的努力,仓库的安全事故率得到了有效的控制。

注重了库存管理的优化。建立了一套完善的库存管理体系,保证物品的准确性和实时性。引入了新的库存管理系统,提高了工作效率和准确度。通过的努力,仓库的库存差异得到了明显的减少。

注重了服务的质量和客户的满意度。与客户保持紧密的沟通和合作,了解他们的需求和要求。积极倾听客户的意见和建议,不断改进和优化仓库的运作流程。通过的努力,赢得了客户的信赖和支持。

最重要的是,心手相连,共同铸就了仓库的辉煌。互相帮助和支持,共同战胜了各种困难和挑战。通过团队建设活动和培训,提高了团队的凝聚力和合作精神。共同追求卓越,共同成长,为仓库的发展做出了重要的贡献。

小编认为,这一年里,团结协作,充分发挥了团队的优势和力量。相信,只要心手相连,共同努力,一定能够创造更加辉煌的明天。

6. 成长的足迹

回首这一年的成长足迹,我作为仓库管理员,不仅解决了一系列的问题,也收获了许多宝贵经验。

我注重了团队的建设和管理。通过与团队成员建立良好的沟通和合作关系,我帮助他们解决了工作中遇到的问题,提高了他们的专业能力和积极性。我也鼓励团队成员不断学习和成长,在工作中体现出团队的凝聚力和合作精神。

我注重了仓库运营流程的改进和优化。通过分析和反思已有的工作流程,我发现了一些问题和瓶颈,并提出了相应的改进方案。通过引入新的技术和工具,我提高了仓库的工作效率和准确性,为公司的运营做出了贡献。

我注重了客户的需求和满意度。通过与客户保持紧密的沟通和合作,我了解了他们对仓库工作的期望和要求。我通过不断改进和优化仓库的服务流程,提高了客户的满意度和忠诚度。

最重要的是,我注重了自身的成长和提升。通过参加培训和学习,我不断扩充自己的知识和技能,提高了自己的专业水平和工作能力。通过与其他仓库管理员的交流和合作,我获取了更多的经验和启示,不断完善自己的工作方法和技巧。

小编认为,回顾这一年的成长之路,我深感自豪和满足。通过不断努力和学习,我解决了许多问题,收获了许多宝贵经验。我相信,在未来的日子里,我将继续努力,不断提升自己,为仓库的发展做出更大的贡献。

仓库管理员的年终工作总结【篇3】

如下年终总结是一位工厂仓库管理员写的,结构清晰,层次分明,欢迎大家阅读。

一、仓库管理员岗位职责

出货、存货管理,执行物料管理规定。

完整、准确登记存货仓库账,序时登记,定期编制存货进出存报表。

3. 负责仓库存货保管,保证库内存货安全,禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。

整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性,分类管理,合理摆放,便于物流及安全。

出库、结存数量。要求账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。经常对账点数,定期盘点。

及时办理原料入库、生产领料、完工入库、销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签字手续。

7. 廉洁自律,不得损害公司形象及利益,杜绝商业舞弊行为。

二、物料需求及采购计划

销售目标、备货需要,会同财务中心根据资金状况,协商确定物料最高、最低、安全库存量等三个控制指标,报董事长签批后执行。

周、月)及确认生产配料单。

库存控制指标、生产计划、生产配料单,编制《物料需求表》,报工厂总经理审批后,交采购员组织采购。

4、采购员根据仓管员提交的〈物料需求表〉,制定采购计划,报财务中心审批后,由采购员负责联系采购,保证物料供应。

三、原料验收入库

供应商送货单、以及工厂品检确认意见,正确办理验收入库,非采购指令的物料、以及验收不合格品不得入库。所有原料必须先办理入库,方可领用。大宗物料需有过磅单以确定实际重量。

环境及存放要求,合理安排存放区位,并贴好物料标识及登记物料卡、仓存账。

3、因故需退货时,办理退库手续,写明原因,并用红字填单负数冲回。

4、入库单会计记账联交财务中心记账。

四、生产领料及耗料

仓管员必须根据工厂的`生产指令(制造命令单或生产任务单)、按生产配料单计算标准用量,才可办理生产领料,定额发料。生产领料时,应由生产班组长持生产指令单向仓管员申领原料,填写领料单(或原料出库单)。非生产指令的物料,不得领用。原料领用时,仓管员必须如实填写领料单(或原料出库单)。车间领料一律向仓库申领。

物料一经生产领用出库,即归属于车间物料管理范围,由生产班组长负车间物料管理之责。生产班组长必须严格按生产要求,合理有效控制生产物料损耗。凡一次性进入储料罐的物料,应一次性填写领料单领出,生产耗用量按配料单用量标准*投产量计算,储料罐内余料按领料量减标准耗用量计算账盘,有计划地按期清理罐内余料,以确认实际用量及余量。

每批次产品生产完工时,生产班组长应填写生产完工报告,如实填写生产损耗及实际耗料、余料数量、工时以及生产相关情况,检讨分析生产耗料情况。

生产退料时,必须办理退料手续,写明原因,用红字填单负数冲回。

领料单会计记账联交财务中心记账。

五、生产完工入库

1、生产班组长在产品完工后,应及时将成品缴库,仓管员点数并如实填写成品入库单。

环境及存放要求,合理安排存放区位,并贴好物料标识及登记物料卡、仓存账。

3、退库返工时,必须办理退库手续,写明原因,用红字填单负数冲回。

4、入库单会计记账联交财务中心记账。

六、销售出库及送货

1、仓管员必须根据销售出货指令(出货通知)方可办理出库手续,非销售出货指令的出货要求不得执行出库。具体要求参照销售政策及流程制度办理。

2、仓管员根据出货通知的相关信息,如实填写销售出库单及送货单,送货单交工厂指定送货司机随货同行,客户签回后由司机交回仓管员。仓管员凭销售出库单及客户签名的送货单回单登记仓存账。

3、销售退回时,必须办理退回手续,缴库并写明原因,并用红字填单负数冲回。

与客户结算对账。

七、生产日报及仓存日报制度

1、当日生产完工,厂长应监督生产班组长完成生产日报表方可下班,《生产日报表》应于次日上午10时前报送财务中心及工厂总经理。

2、仓管员应在每日下班前轧账,并完成仓存日报表《存货进出存明细表》,仓存日报表应于次日上午10时前报送财务中心。

八、单据传递

仓库及生产单据会计记账联应于每日业务终了即刻交到财务中心会计岗位。存根联由制单部门及人员存档保管备查。

本规程由财务中心制定并负责修订与解释,自签发之日起执行。

仓库管理员的年终工作总结【篇4】

新的一年即将到来,回顾这一年来的工作,我做为一名手机仓库的管理员,在公司领导的正确领导下,完成了公司下达的各项任务,现对今年的工作总结如下:

一、基本工作情况。

1、完成了仓库顺利交接。年初我开始接管手机仓库管理工作,当时仓库手机实物与帐本都比较乱,为了尽快完成交接,我在督促原手机仓库管理员列好帐目的基础上,加班加点建立健全了代理商铺货帐本,手机仓库帐本以及各类报表等。

2、参与了公司全员大营销活动。1至3月份,公司开展全员大营销活动,每天员工放号量都特别大,领手机的人特别多,作为一名手机仓库管理员,保证足够的货源是应尽的职责,最初人手少,只有我一个,每天都要到公司提货,每次提货都是四五十部,要搬好几次才能把手机从东风路地下室里搬出来,常常把衣服弄的很脏,为了保证足够的货源,三个月来没休过一天班,有力的完成了手机后勤保障工作。

市公证处、×××公证处等集团用户,为联通发展做出了贡献。

二、基本经验与不足。

1、敬业是干好本职工作的前提。对这一点我是从手机仓库交接过程中得到的,由于干手机仓库管理工作,首先要对手机的型号及性能要熟悉,当时我对手机接触不多,几乎是一张白纸,我就下定决心,一定要干好,结果总算把工作整理的有头有绪。

不怕累才能少出漏洞。近一年来,我一直都是忙忙碌碌,从没因苦与累而退缩过,实践证明,我所管理的手机几乎没有出现过漏洞,手机实物与帐目相符,随时随地接受领导的检查验收。

3、干好工作要处理好大家与小家的关系。由于工作忙,不顾家,取得家里人的理解,争取全家人的支持也是干好工作的前提,这也算是我的一点收获。当然,取得以上几点经验微不足道,也有许多让我深思和检讨的地方,在日常工作中,我还缺乏积极主动性,这是我工作中存在的不足也是今后努力的方向。

新的一年里,我将在自己的工作岗位上更加兢兢业业,以脚踏实地工作态度,尽职尽责地做好本职工作,不断提高、完善自己的工作能力,把上级交给的各项工作做的更好。

仓库管理员的年终工作总结【篇5】

销售需要,我不断改善工作方法,其中重点是对货物库位进行了调整。根据平时工作中的实践经验,以科学、严谨的工作态度,结合公司实际情景,按照货物类别、型号、库存量以及周转率的不一样,对仓库存货进行了合理有序的库位调整,力求做到易拿、易放、易看、易点的堆积方式,坚持货物先进先出原则,加强了仓库货物的科学化管理。

一、科学控制库存物资

随着公司的不断发展,仓库来货数量也进一步增多,工作量也随之增大。在此基础上,我进取采取有效措施和科学的方法,努力探讨,让进入仓库的货物有序存放,力求做到使库存物资合理安排,货物不多占用库位,并尽可能满足各项目公司的生产需要。

二、坚持学习,提高业务水平

学习是提高的推动力。在上半年里,我在做好本职工作的同时,利用工余时间坚持学习,努力提高自身的综合本事和理论水平。并且,我进取钻研业务技术,经常与有经验的同事交流经验,互相学习、互相提高,共同探讨把仓库管理工作搞好的新方法、新技术。

三、坚持整洁的库容库貌

库容库貌是仓库管理质量如何的最直观体现,如果坚持不好,也会对存储物资造成不利影响。公司的仓库面积较大,周边环境较差,容易积累灰尘。所以,上半年我加强了仓库卫生的清理工作,坚持每一天一次小检查,每周一次大检查,一经发现有积灰或凌乱现象,就及时整改。经过这样的方式,我基本上坚持了公司仓库整洁有序的库容库貌,也为自我创造了良好的工作环境,使仓库到达可视化管理的要求。

四、20xx年工作计划

1、主要是货物接收与发送。进一步完善货物接收及发送程序,做好货物接收和发送的数据登记,力求做到及时接收,准时发送,确保货物准确无误发送。

不流失,为今后企业设备配置和更新供给可查依据。

库存物资、单据数据工作等方面进行进一步的强化,力求使仓库的日常管理更加规范、标准,为做好企业的后勤保障工作贡献力量。

仓库管理员的年终工作总结【篇6】

光阴似箭,日月如梭,不知不觉中一年又过去了,在同事的支持和帮助下,我勤奋踏实地完成了本职工作,也顺利完成了领导交办的各项仓库任务,自身在各方面都有所提升,为做好仓储各项工作打下了良好的基础,这是比任何东西都宝贵的人生财富,并将受益终生。所以我怀着一颗感恩的心在工作着、学习着。借着这次机会,我对一年来的工作进行一下总结与归纳,如有不妥之处请领导批评指正。

出库、领料的数据准确。入库及时登帐,手续检验不合要求不准入库;出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。做到以公司利益为重,爱护公司财产,不监守自盗。

规格、等级分区堆码,不得混和乱堆,保持库区的整洁。能真正掌握物料的进、出、存的工作流程,同时也真正做到了物尽其用,人尽其才的作用。

3、货物发放,能认真执行货物发放规定,敢于坚持原则不徇私情,保证成品发货的准确性。

出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。做到以公司利益为重,爱护公司财产,不监守自盗。

4、报表制作,除了提高发货效率外,还要认真收集数据,合理编制,以自己最大能力为领导们提供极尽可能准确的数据。

定期对仓库产品盘点清仓,做到帐、物、卡三者相符。积极配合财务部门做好仓库库存的盘点、盘亏的处理及调帐工作,保证库存报表的上交时间和数据的准确性,真实性。

规格、等级分区堆码,不得混和乱堆,保持库区的整洁。能真正掌握货物的进、出、存的工作流程,同时也真正做到了物尽其用,人尽其才的作用。

总之,仓库能在现实情况中不断的改善是离不开各位领导的大力支持和帮助,在挥手昨天的时刻,我们将迎来新的一年,将不骄不躁,脚踏实地一步一个脚印走下去,对过去的不足,将不懈的努力争取做到最好,我们将会用行动来证明我们的努力,我们更加清楚获取不是靠辉煌的方式,而是靠不断的努力。

仓库管理员的年终工作总结【篇7】

如今是数字时代,故数据是多多益善,比如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。本文为仓库管理员的年终总结范文,让我们通过以下的文章来了解。

范文一

在公司领导的正确指挥、各部门的积极协助配合下,仓库的各项工 作始终围绕着团队的打造、库存货物安全、库存数据准确、作业标准规范化、物流配 发高效率、热情服务高质量的目标开展工作。

保质保量地完成,每天坚持开部门早会, 对前一天的工作做总结,找出不足加以改善,并做好当天工作计划。通过早会,提高 内部人员士气,加快了各类信息的流动,能及时地发现并解决问题。

货物分类、台帐及标识建设的完成,以及搬运组的成 立标志着仓储管理标准化,科学化进程的全面启动。

物、卡三相符率达到最高,使仓库工作 做到日清日毕。

4、坚持执行 6S 工作,做好物料的标识和防护 改善工作环境,做到让人一目了然,规划仓库物料的区域标识,每天坚持做到物 资堆放安全,标识清楚,通道畅通,做好仓库防火防盗防潮防尘等措施。

5、调整物料摆放,实行物资定位存放,提高工作效率 了解各仓库所管区域物料摆放后,针对于仓储原有的区域规划,做了相应的修改。

对物料现场的大面积区域划分进行了相应的调整再次细分与标识,以更有利于现场物 料管理。并对配件仓和五金仓货架上的存放物资重新规划,自制件按清单顺序重新摆 放,外购件按物资种类进行归类摆放。并对每个货架编上号码,对库存每一项物资编 制一个固定仓位,每种物资摆放有序,标识清楚,分类明确。以避免仓管员在发料过 程中存在找不到料,及找料时间太长,为了提高他们的工作效率,要求他们对库位发 生变动的要及时更新,做到准确无误,同时也做到了,不是仓管员经在相关资料上查 找仓位后,短时间内也能及时找到所需物料。

只要有需求就领、 也真正杜绝了只要领料部门认为数量或规格有异就可以不经工程师并自作主张地更改 相关领料内容的现象。真正做到有据可依,有章可循。这是企业严格控制生产成本和 规范产品清单资料的最重要一环。 二、存在的不足以及改进措施:2011 年已成为过去,回想这一年,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的 不足主要有以下几点

账卡物相符率还有待提高 由于各方面的因素造成,配件仓的库存数账卡物相符率未能达到理想的效果,在以 后的工作中,我们要总结不足,查找原因,最主要的是要提升仓管人员的业务技能水 平,尽最大努力,把账存与实存数准确率提升上去; 生产等各个部门积极沟通,确保到料及时,从而提高生产效率。

三.2012 年度计划与目标

随着公司行业竞争力的.不断走强, 对公司物料管理工作和业务技能提出了更高的要 求。为了使仓储部能适应公司发展的需要,现对 2013 年年度仓储部工作做如下规划

在学习力、凝聚力、执 行力以及团队合作意识上更上一个新的台阶。培养员工管理技能提升以能适应公司的 发展要求。加强仓储工作目标管理,将仓储工作目标任务分解到每个工作环节和落实 到每个人。同时,认真考核落实,目标明确、责任落实、措施到位,仓储工作形成上 有人抓,下有人管,一级抓一级的仓储工作格局

表对应,做到物、账、卡三个相符,确保帐物的准确率达到 95% 以上,做到不错发,不少发,不多发,确保产品发货准确率达到 100%。

准确、 认真上报各种仓储数据,为上级领导和其他专业部门及时提供参考信息。

4.目前就采购流程,从下达到采购回货反馈问题,已与采购部就将 ERP 系统采购 订单模块两部门联合实施的步骤达成了初步的共识,下一步将计划实施操作方案,K3 订单模块一旦运用起来,无法追踪申购和到货数量,将会杜绝统计申购和到货数量时 间长准确率和效率低,重复填写到货数量等现象。如果部门之前沟通顺畅,甚至可以 做到无纸化办公的理想效果。

2013年,是全新的一年,也是自我挑战的一年,我们将努力改正过去一年工作中 的不足,把新一年的工作做的更好,为公司的发展前景尽一份力。

范文二

时光飞逝,转眼间节能降耗的总体要求,也为下步更好的加强材料物资管理提供经验和方法。

1、材料申购

根据公司要求和项目部的生产实际,对所需要的材料物资做好统计,由项目部领导进行审核后,提报《备品备件计划表》,严格按照公司材料物资申购程序要求,申报和采购需要的材料,并详细注明物料名称、型号、规格、数量等。认真执行低成本高效益的管理方法,购买时做到货比三家,询价问价,择优选取,优中选优。

2、入库

规范库存材料的核算管理,严格控制材料库存的合理储备,减少资金占用。对所有需要的材料物资,严格验收,经材料提报人认真核对:型号、规格、数量、质量,没有问题后,方办理入库手续,如发现所采购入库的物料物资不符合规定要求,则及时办理退、换货手续。通过严格筛选和层层把关的认真管理,杜绝了不符合、不合格和质量差的材料物资入库,使所购买的材料物资起到物尽所用,无有所用,减小了库存和积压现象,做到了降本增效。

3、材料保管

物料分类摆放。按照材料种类、规格型号摆放、堆码,杜绝混和乱堆,保持库房的整洁。随时对仓库材料物资进行点清,做到帐、物、卡三者相符,并在物料登记卡上详细标明进货日期、数量等信息。随时检查、掌握库存物料有效期情况,做到先进先出。落实防虫蛀、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施,保证库存物料完好无损。认真做好库存物料清点、统计,及时更新各类台帐,做到账、卡、物相符。积极配合生产需要,按照轻、重、缓、急合理提报材料物资申请计划,严格压缩库存。保证库存报表的上交时间和数据的准确性,真实性。

4、材料发放

严格执行《仓库管理制度》。材料物资的发放,严格审批手续。对所领取、发放的每件材料、物资,须经项目部领导签字确认后,才进行发放,并严格签字手续,询问用途、用量,严防材料物资的浪费和丢失。做好后续跟踪事宜,配合生产及时做好退、补、换工作,保证生产正常顺利开展。

5、仓库管理目标

在总结经验的基础上,也找出了材料管理的不足,下步对仓库材料物资的管理中争取做到以下几点。

(1)时时做好仓库的6S工作,保持环境整洁,所存放的物料井然有序。

(卡、物一致,坚持每月进行一次自盘,做到随时检查和整理,消除隐患,压缩库存避免积压现象。

(3)加强与各岗位的沟通,吸取好的建议,为生产做好服务,确保生产正常运行。

(卡、物相符。

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